• ЭЛН
  • ПОРТАЛ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
  • Открытый контракт
  • Информация о поступивших заявлениях на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний
  • Жизнь вопреки
  • вашконтроль.ру
  • Поисково-мониторинговая система Фонда социального страхования Российской Федерации
  • ШЛЮЗ ПРИЕМА РАСЧЕТА ФОРМА 4-ФСС С ЭЦП

Государственные гарантии гражданам, имеющим детей

Работающие родители (лица, работающие по трудовым договорам) имеют право на получение следующих видов пособий в связи с материнством:

·       пособие по беременности и родам;

·       единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;

·       единовременное пособие при рождении ребенка;

·       ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

При расчете пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком  учитывается средний заработок за 2 календарных года, предшествующие году наступления страхового случая. При наступлении страхового случая начисленная заработная плата за 2 предыдущих календарных года будет делиться на число календарных дней в этом периоде за минусом исключаемых периодов: временной нетрудоспособности,  отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком и других периодов освобождения от работы с полным или частичным сохранением заработка, если за этот период на сохраняемую заработную плату не начислялись взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации.

Если в расчетном периоде застрахованное лицо не имело заработка или в расчете за полный календарный месяц он был ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, который с 1 мая 2018 года составляет 11163,00 руб.

 

Пособие по беременности и родам

 

Назначается на основании листка нетрудоспособности, выдаваемого на 70 (в случае многоплодной беременности на 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов на 86, при рождении двух и более детей на 110) календарных дней после родов.

 

Размер пособия:

·       работающие женщины получают пособие в размере 100 % среднего заработка;

·       женщины, имеющие страховой стаж менее 6 месяцев, получают пособие, не превышающее минимальный размер оплаты труда за полный календарный месяц;

·       женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации, получают пособие в Архангельской области в размере 754,16 руб. в месяц; в Северодвинске, Мезенском, Пинежском и Лешуконском районах – 879,86 руб. в месяц;

·        женщины, обучающиеся по очной форме обучения, получают пособие в размере стипендии.

 

Какие документы необходимы:

·       для работающих - листок нетрудоспособности;

·       для студенток - медицинская справка установленной формы,

·       для уволенных в связи с ликвидацией, - заявление о назначении пособия по беременности и родам, листок нетрудоспособности, выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, справка из органов государственной службы занятости о признании их безработными;

·       для лиц, уволенных в связи с прекращением деятельности индивидуальных предпринимателей, - решение территориальных органов ФНС о государственной регистрации прекращения физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей.

 

Куда обратиться и где получить:

·       для работающих - по месту работы;

·       для женщин, уволенных в связи с ликвидацией, - в отделение социальной защиты населения по месту жительства;

·       для студенток очной формы обучения - по месту учебы.

 

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях  в ранние сроки беременности (до двенадцати недель беременности)

 

Размер пособия в Архангельской области в 2018 году – 754,16 руб.; в Северодвинске, Мезенском, Пинежском и Лешуконском районах– 879,86 руб.

 

Данное пособие назначается дополнительно к пособию по беременности и родам и выплачивается на основании соответствующей справки из женской консультации.

 

Какие документы необходимы: справка о постановке на учет в ранние сроки беременности.

 

Куда обратиться и где получить:

·       для работающих  - по месту работы;

·       для женщин, уволенных в связи с ликвидацией, - в отделение социальной защиты населения по месту жительства

·       для студенток очной формы обучения - по месту учебы.

 

Единовременное пособие при рождении ребенка

 

Размер пособия в Архангельской области в 2018 годусоставляет 20110,91 руб.; в Северодвинске, Мезенском, Пинежском и Лешуконском районах – 23462,73 руб.

 

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо его заменяющее. При рождении двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.

 

Какие документы необходимы: заявление, справка о рождении ребенка и дополнительно:

·       для работающих – справка с места работы другого родителя, о том, что ему не назначалось пособие,

·       для неработающих (в т.ч. обучающихся по очной форме обучения) – выписка из трудовой книжки или другого документа о последнем месте работы (учебы).

 

Куда обратиться и где получить: для работающих – по месту работы, для неработающих (в т.ч. обучающихся по очной форме обучения) – в отделение социальной защиты населения по месту жительства.

 

В случае если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

 

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

 

Выплачивается работающим лицам в размере 40 % среднего заработка со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку 1,5 лет.

Пособие по уходу за ребенком не может быть ниже минимального размера пособия, установленного федеральным законом. В Архангельской области в 2018 году минимальный размер данного пособия составляет 3770,80 руб.– по уходу за первым ребенком, 7541,58 руб. - по уходу за вторым и последующими детьми, а в Северодвинске, Мезенском, Пинежском и Лешуконском районах 4399,26 руб.– по уходу за первым ребенком, 8798,51 руб.– по уходу за вторым и последующими детьми.

Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком с 1 января 2018 года составляет 24536,57 руб.

В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста 1,5 лет размер пособий суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода, денежного довольствия), не может превышать 100 %  размера указанного заработка (дохода, денежного довольствия), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения.

Матерям,   фактически   осуществляющим   уход   за   ребенком,    уволенным   в    период отпуска    по   уходу    за    ребенком    либо    в   период    отпуска    по       беременности   и  родам   в   связи   с    ликвидацией  организаций,   прекращением   физическими   лицами   деятельности    в     качестве     индивидуальных     предпринимателей,     пособие  выплачивается в размере 40 % среднего заработка  за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, но не менее установленного минимального размера пособия за полный календарный месяц. 

Неработающие родители получают пособие по уходу за ребенком исходя из минимального размера, установленного федеральным законом.

 

 

Какие документы необходимы:

·       заявление

·       свидетельство о рождении ребенка и его копия

·       свидетельство о рождении предыдущего ребенка (детей) и его копия

·       для работающих - справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия

·        в случае если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения, - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (для одного из родителей в соответствующих случаях).

 

Куда обратиться и где получить:

·       для работающих – по месту работы;

·       для неработающих (в т.ч. обучающихся по очной форме обучения), а также для женщин, уволенных в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, – в отделение социальной защиты по месту жительства.

 

Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет может взять не только мать ребенка, но и другие работающие родственники ребенка, фактически осуществляющие уход за ним.

 

Адрес:
163072 , г. Архангельск, пр. Обводный канал, д. 119

счетчик посещений
Телефоны Режим работы

Приемная: телефон/факс (8182) 27-57-32

Отдел по делопроизводству и организации работы с обращениями граждан: (8182) 27-60-42

Единый номер "горячей" линии по предоставлению государственных услуг: (8182) 45-41-98

Адрес электронной почтыinfo@ro29.fss.ru

Понедельник-четверг: 08:30-16:45

обед: 13:00-14:00
Пятница: 08:30-16:30

обед: 13:00-14:00
Выходные: Суббота, воскресенье

Создание сайта
ADT Web Solutions
© 2001-2019 Государственное учреждение - Архангельское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации